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寿光园林:创新工作方法,提高管理水平
来源:网络 发布日期:2014-4-3 发布者:新闻 点击数: 文章字体:
2014年是园林绿化事业开拓创新上档升级的一年。新的一年,市园林处发动广大干部职工积极创先争优,谋划新布局,创造新办法,大力倡导并尽快形成人人参与绿化管护的新格局,充分调动广大干部职工的积极性,加强正式职工与一线养护员的交流,树立管理人员的良好形象,努力推动园林绿化事业更上一个新台阶。仓圣公园管理所创造的“一线工作法”在这大环境下应运而生。所谓“一线工作法”是指每位正式职工原来的分工不变,在平时工作完成的情况下,每人再包2个队,实行正式人员包队落实一线工作法的工作方案,建立起养护员对管理员负责,管理员对包靠人员负责,包靠人员对主要负责人负责的三级联动机制,确保形成一级抓一级,层层抓落实的良好局面,从而增强干部职工的凝聚力、战斗力,力争2014年管护工作实现新突破。(陈伟杰)
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